TRT Haber’de yer alan habere göre, sigorta girişi olduğu halde primleri ödenmeyenlerin EYT düzenlemesinden yararlanabilmesi için hizmet tespit davası açması gerekiyor.
Sosyal Güvenlik Uzmanı Murat Bal, “08 Eylül 1999’dan önce başlayıp prim ödemeden işe giriş günü yok. EYT’leri olduğu halde EYT’den yararlanamıyorlar çünkü EYT’ye rağmen günleri görünmüyor. İstihdam davası açması gerekiyor” dedi.
HİZMET BELİRLEME VAKASININ AÇILMASI GEREKİYOR
Bazıları 8 Eylül 1999 tarihinden önce çalışmaya başlamışsa da işveren tarafından bu tarihten sonra girilmiştir. Ayrıca hizmet tespit davası açma şansları da bulunmaktadır.
Bal, konu hakkında şunları söyledi:
“Diyelim ki kişi Haziran 1999’da normal çalışmaya başladı. Bu kişi fiilen istihdam edilmiş olsaydı EYT olurdu. Haziran ayında bu kişi fiili fiili işine başladı. Ama ben örnek veriyorum bu kişinin istihdamı Ocak 2000’deydi. İstihdamı işinden dolayıydı “Resmi olarak Ocak 2000 olduğu için bu kişi şu anda EYT’den yararlanamıyor. Bunun gibi çok fazla insan var. Bu kişiler geriye dönük olarak hizmet tespit davası açabilirler.”
KİMLER DOSYALAMAZ?
Peki o dönemde çalışıp da hiç sigorta girişi olmayanlar ne yapsın? Murat Bal konuya şu şekilde yanıt verdi:
“Azilden itibaren 5 yıl içinde hizmet tespit davası açmaz ise yeniden hizmet tespit davası açma hakkı yoktur. Bu 5 yıl diskalifiye süresi sayılır. Aradan 20 yıl geçmiştir. Bu konuda bir şey yapılamaz.”
